12月27日—28日，江蘇省人力資源服務(wù)合作對接會在揚(yáng)州技師學(xué)院舉行。23家國家、省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、60家知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、50家江蘇新增用工百強(qiáng)企業(yè)、13所省級重點(diǎn)技工學(xué)校、8個銀行創(chuàng)投齊聚揚(yáng)州，為人力資源服務(wù)行業(yè)上下游“全鏈條”對接。

       合作對接會主要分為：全省人力資源服務(wù)合作對接會，人力資源要素對接推介活動、2024年江蘇省人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目大賽決賽、全省重點(diǎn)用工企業(yè)揚(yáng)州高校畢業(yè)生專場招聘會、全省重點(diǎn)用工企業(yè)揚(yáng)州技師學(xué)院畢業(yè)生專場招聘會。

       在全省人力資源服務(wù)合作對接會上，省廳發(fā)布了《江蘇人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展報告》《2024年省技工院校就業(yè)質(zhì)量白皮書》和《第一期、第二期人力資源服務(wù)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計劃績效報告》，舉行了人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與金融投資機(jī)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、技工院校、用工企業(yè)“五對接”合作簽約儀式，為2024年江蘇省人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目大賽決賽獲獎項(xiàng)目頒獎，國內(nèi)人力資源領(lǐng)域的著名專家張錦榮作主題演講。

在人力資源要素對接推介活動上，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與金融投資機(jī)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、技工院校、用工企業(yè)“五對接”合作交流。此次創(chuàng)新合作交流，形成了人力資源服務(wù)行業(yè)上下游、全鏈條、多角度、全方位的要素對接機(jī)制。

在招聘會現(xiàn)場，記者看到不少技工院校的學(xué)生前來應(yīng)聘。無錫深南電路有限公司的招聘臺前豎起了醒目招聘啟事，招聘人員帶著二維碼拉求職者“入群”，并主動推薦崗位。公司當(dāng)天招聘關(guān)鍵技術(shù)崗、檢驗(yàn)崗、生產(chǎn)操作崗105人，試用期月薪5500~6000元，轉(zhuǎn)正后月薪6500~7500元，承諾提供晉升通道，六險一金、春節(jié)路費(fèi)、年度旅游，健康體檢等近30項(xiàng)福利，半天下來收到50份簡歷。公司招聘經(jīng)理孫新翠告訴記者，公司招聘崗位涉及機(jī)電一體化、數(shù)控加工、計算機(jī)、電氣自動化等專業(yè)。公司近兩年對技術(shù)工人的需求量很大，每年都有1000—2000人員的招聘需求。“從我們的薪資待遇來說，比較滿足大多求職者需求，但是現(xiàn)在很多本科生一心考公考編考研，對于入職企業(yè)興趣不大，反而大專生、技校生對自身定位更準(zhǔn)確也更穩(wěn)定。我們希望找到吃苦耐勞、踏實(shí)穩(wěn)定的畢業(yè)生投入技術(shù)工人的崗位中?！?/p>

現(xiàn)場參加人力資源合作對接會的南京鵬達(dá)人力資源集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)人熊國鵬告訴記者，與公司有固定合作的用人單位200多家，年招聘人數(shù)超過1萬人。招聘崗位平均月薪7000元—8000元。為提高應(yīng)聘者的適崗能力，公司還為畢業(yè)生提供免費(fèi)技能培訓(xùn)。這兩年制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級后，企業(yè)大量需要電氣自動化、半導(dǎo)體操作工、五軸數(shù)控加工、手工焊接等專業(yè)人才。“公司采用全風(fēng)險人力資源服務(wù)外包，公司對于招聘者全負(fù)責(zé)，包含工傷，離職風(fēng)險等。解決了應(yīng)聘者和用人單位的‘后顧之憂’。”

記者獲悉，在全省重點(diǎn)用工企業(yè)揚(yáng)州高校畢業(yè)生專場招聘會、全省重點(diǎn)用工企業(yè)揚(yáng)州技師學(xué)院畢業(yè)生專場招聘會上，50家重點(diǎn)用工企業(yè)帶去了5000多個面向高校畢業(yè)生和技師學(xué)院畢業(yè)生的就業(yè)崗位，近千名高校畢業(yè)生和技師學(xué)院畢業(yè)生到現(xiàn)場求職，380多名畢業(yè)生與用工企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。

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