為配合中職協(xié)新時代技工院校班主任崗位培訓標準、教學大綱和課程標準課題研究工作，為全面貫徹落實人社部《關(guān)于深化技工院校改革 大力發(fā)展技工教育的意見》和《技工教育“十四五”規(guī)劃》提出的立德樹人根本任務，為進一步加強管理工程學院班主任隊伍建設，3月9日下午管理工程學院召開了班主任工作經(jīng)驗交流會，學院部分資深骨干班主任和新任班主任參加了此次交流會議，副院長吳辰主持會議。

此次座談交流會采用了個別訪談和群體座談相結(jié)合的方式，邀請到經(jīng)驗豐富的老班主任和年輕班主任參加，針對新時代技工院校班主任崗前培訓相關(guān)問題，大家各抒己見，對班主任提出的困惑，在場的班主任也發(fā)表了自己的想法和意見。吳辰副院長利用這一交流的契機，也給年輕班主任提供了一些直接有效的管理方法。

加強班主任隊伍建設，更新班主任工作理念，探討新時期班級工作的新思路、新方法，提高班主任專業(yè)素養(yǎng)，提升班主任工作能力，是一項復雜艱難而又長期的工作，管理工程學院將定期舉行班主任座談會，以達到相互交流、學習分享管理的好方法、好經(jīng)驗的目的。

班主任交流會現(xiàn)場

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